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England Großbrittanien

Trainerprofil Nicola Garratt-Gnann

Nicola Garratt Gnann

Biografie und Qualifikation:

Nicola Garratt-Gnann hat ihr Studium der Anglistik und Erziehungswissenschaften an den Universitäten Wien und Tübingen absolviert. Als gebürtige Engländerin hat sie in verschiedenen europäischen Ländern gelebt und gearbeitet. Ihre eigenen Erfahrungen als Expatriate in Österreich, Deutschland und der Schweiz bilden die Basis ihrer heutigen Berater- und Trainertätigkeit.

Berufliche Laufbahn:

Zu Nicola Garratt-Gnanns beruflichen Expertisen gehört eine langjährige Tätigkeit für die Beratungs- und Softwarefirma Iltis GmbH, Rottenburg, sowie für die Carl-Duisberg-Gesellschaft e.V., Köln. 1993 gründete Nicola Garratt-Gnann die IMB Interkulturelle Management Beratung Dr. Martin Gnann. Ihre Tätigkeit führte sie in zahlreiche Länder Osteuropas, nach Asien sowie in die Vereinigten Staaten. Ihr Aufgabenfeld konzentriert sich auf die Entwicklung und Moderation interkultureller Trainings, die konzeptionelle Beratung bei internationalen HR Maßnahmen sowie die IMB-interne Trainerausbildung. Trainingsschwerpunkte sind u.a. Integrationstrainings für internationale Teilnehmer zu Deutschland, Relocationtraining, länderübergreifende interkulturelle Trainings sowie Workshops für internationale Teams.

Interkulturelles Training Großbritannien: Konzeption

Ziel: Brücken bauen über Grenzen hinweg

Länderspezifische Trainings vermitteln einen handlungsorientierten Leitfaden für die Kommunikation und die berufliche Zusammenarbeit mit Geschäftspartnern aus Großbritannien. Über Bedarfsanalysen ermitteln wir, welche Vorerfahrungen die Teilnehmer haben und welche Informationen und Fähigkeiten sie benötigen. Alle Trainings sind modular aufgebaut und werden individuell an die Zielgruppe angepasst.

Methodik

Anhand von Praxisbeispielen, Interaktionsübungen und Organisationsaufgaben wird das eigene und fremde Verhalten in internationalen Arbeitssituationen reflektiert. Mit erfahrenen Großbritannien-Trainern analysieren die Teilnehmer Kommunikations- und Kooperationsmuster und entwickeln Handlungsleitlinien für ihre berufliche Praxis.

Zielgruppe

Gruppentraining Großbritannien: Fach- und Führungskräfte, die eng mit Geschäftspartnern, Kunden oder Lieferanten aus Großbritannien zusammenarbeiten. Oder Expatriates und deren Familien, die für längere Zeit ins Ausland entsandt werden.

Kontaktieren Sie uns unverbindlich für weitere Informationen.